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成都彭州市教育系统“蓉漂人才荟”2023年引进30名事业单位高层次急需紧缺人才

来源:今日招聘 | 发布时间:2023-10-11 21:06:05 |  访问:86

招聘范围及对象

  符合招聘岗位应聘资格条件的普通高等院校2023年、2024年毕业的硕士研究生及以上学历毕业生和部属师范院校2024年毕业的公费师范生。其中,2023年的高校毕业生须已经取得应聘资格条件要求的毕业证、学位证、教师资格证等证书;2024年的高校毕业生须于2024年7月31日前取得应聘资格条件要求的毕业证、学位证、教师资格证等证书(在国外(境外)高校学习的人员须于2024年7月31日前毕业并通过教育部留学服务中心学历学位认证)。

  高校毕业证书所载专业名称与教育部公布的专业目录名称不一致的,需提供省级教育部门或所在高校对其所学专业的认定证明。

应聘资格条件

  (一)应聘人员应同时具备的条件:

  1.热爱社会主义祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强,热爱教育事业,具有履行招聘岗位所需专业知识和技能。

  2.身心健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

  3.非四川籍公费师范生,须征得原生源地省级教育行政部门同意,确保在规定时间内办理好跨区域就业手续;委培、定向毕业生,须征得原委培、定向单位书面同意。

  4.所学专业必须与招聘岗位专业一致。

  5.符合本公告及具体招聘岗位确定的其他条件,详见《2023年彭州市教育系统“蓉漂人才荟引进高层次急需紧缺人才岗位表》(附件1)。

  6.符合《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)有关回避的规定。

  (二)有下列情况之一者,不得应聘:

  1.曾受过各类刑事处罚的。

  2.曾被开除中共党籍、开除公职的。

  3.有违法、违纪行为正在接受审查的。

  4.党纪处分尚在影响期、政纪处分尚未解除的。

  5.尚处于试用期内的新录用公务员、参公人员(截止时间公告发布当日,2023年10月10日)。

  6.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

  7.有违反其它规定不适宜报考事业单位的。

  8.2024年8月1日之后未毕业仍然在读的高校生。

招聘岗位及要求

  本次计划引进语文、数学、英语、物理、化学、音乐等相关专业硕士研究生及以上学历人才和部属师范院校2024年毕业的公费师范生,共计30名,具体岗位见附件1。

招聘程序

  (一)公告

  在彭州市人民政府门户网站、西南大学等网站发布招聘公告。

  (二)报名

  1.报名方式:采用网上报名和现场报名的方式进行。每位应聘人员限报一个岗位。报考者所留联系方式应准确无误,在公开招聘期间保持通讯畅通,整个招聘程序均会通过电话(短信)方式通知报考者。

  (1)网上报名

  报名时间:自公告发布之日起至10月23日17:00。

  应聘人员需关注“彭州市教育人才管理服务中心微信公众号,在教师招聘栏目-招聘报名中填写基本信息,并上传本人标准证件照、身份证、毕业证书、学位证书、教师资格证书、普通话等级证书及相关获奖证书照片等个人证明材料电子档。

  (2)现场报名

  报名时间:2023年10月28日9:00—15:00。

  报名地点:西南大学,重庆市北碚区天生路2号(西南大学第二体育场)。

  2.应聘人员需提供以下材料:

  (1)报名表1份(粘贴证件照)(网上报名者无需提供此表);

  (2)有效身份证原件及复印件1份;

  (3)毕业证书、学位证书复印件1份,报名时尚未取得毕业证、学位证的应届毕业生须提供学生证复印件1份、《毕业生就业推荐表》及学校有关部门开具的学历、学位、专业、毕业时间等情况的证明材料1份;

  (4)相关证书、论文和获奖证书复印件各1份。

  (三)资格审查

  网上报名的应聘人员,资格初审结果将通过短信方式告知。资格初审合格的应聘人员和现场报名的应聘人员均须进行现场资格审查。现场资格审查的时间、地点另行通知,以电话(短信)通知为准,请考生保持通讯畅通。

  应聘人员提供的信息和材料必须真实完整,资格审查工作将贯穿招聘工作全过程,任何阶段如发现不符合应聘资格条件、弄虚作假或故意隐瞒真实情况者,将随时取消考试或聘用资格。

考核

  资格审查合格人员参加考核,具体时间及地点以电话(短信)通知为准,请考生保持通讯畅通。

  考核成绩满分为100分,考核采用“无学生试讲的方式进行,现场备课20分钟,试讲10分钟,试讲学科为报考人员报考学科。同一招聘岗位实际参加考核人数与招聘人数的比例原则上不低于2∶1,达不到上述比例的,相应调减岗位招聘人数。无法调减的,按照《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》第二十七条规定办理。

确定拟聘人员及签约

  招聘考核组根据考核成绩,按照同一岗位所有应聘人员从高分到低分坚持择优录取原则确定拟聘用人员,拟聘用人员与彭州市教育人才管理服务中心签订三方协议。面试成绩低于75分的视为不合格,不能确定为拟聘人员。签订三方协议(进入体检)人员名单招聘结束后在彭州市人民政府门户网站(http://www.pengzhou.gov.cn)及彭州市教育人才管理服务中心微信公众号中公布。

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